Inner 373

  • Modelo: Inner 373 -PROX .
  • Disponibilidade: Em estoque

Etiquetas: Inner 373-PROX

Controle de ponto de acordo com a Portaria 373 do MTE

O controle de ponto eletrônico Inner Ponto possui todas as características de segurança do Inner Rep, porém sem a emissão do comprovante impresso. Atende as empresas amparadas pela Portaria 373 do Ministério do Trabalho e Emprego e também órgãos públicos, não sujeitos às regras da Portaria 1.510 que exige a impressão dos recibos das marcações.

Por que usar controle de ponto?

Para garantir o controle de ponto de seus colaboradores com segurança, mesmo sem a impressão do comprovante impresso, mas atenção: Esse modelo só pode ser usado por empresas com acordo coletivo firmado conforme previsto na Portaria 373 do MTE.

Como funciona o controle de ponto?

O colaborador realiza a marcação identificando-se através de cartão ou leitor biometrico, de acordo com o modelo do relógio em uso. As marcações serão gravadas na memória do equipamento e não podem ser apagadas ou alteradas.  Depois podem ser exportadas para o tratamento de ponto ou coletadas via pendrive para fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego.

Quais são os modelos disponíveis?

Quanto a forma de identificação do usuário, ou seja, tipo de leitor utilizado oferecemos as seguintes opções:

  • Leitor para cartões de proximidade RFId ou cartões smartcard mifare;
  • Leitor para cartões com código de barras;
  • Leitor biométrico e leitor código de barras;
  • Leitor biométrico e leitor de proximidade RFId ou leitor smartcard;
  • Leitor biométrico, leitor código de barras e leitor de proximidade no mesmo equipamento;

Aplicação

Controle de ponto para órgãos do governo, isentos das obrigações da Portaria 1.510/2009 ou empresas amparadas por acordos coletivos previstos na Portaria 373 do Ministério do Trabalho e Emprego, o Inner Ponto oferece segurança jurídica, qualidade e preço ao alcance de corporações de todos os portes e segmentos.


Escreva um comentário

Nota: HTML não suportado.
    Ruim           Bom